Kerstpakket in werkkostenregeling

Kerstpakket in werkkostenregeling

Breng de kosten voor het kerstpakket onder in de werkkostenregeling (WKR), zodat je belastingvrij schenkt. Een kerstgeschenk is een bijzonder cadeau voor je werknemers en een mooie gelegenheid voor jou als werkgever om je waardering voor je personeel uit te spreken.

Zo werkt de werkkostenregeling
Inspiratie voor een leuk kerstpakket
Belastingsmogelijkheden WKR

Traditoneel vertrouwd kerstpakket

Kies je voor het gemak van een standaard pakket of stel je zelf een pakket samen? Verwen je je werknemers met luxe producten die ze zelf niet zo vaak zullen kopen? De lekkere hapjes en fijne extra items zijn een welkome aanvulling om december en januari nog gezelliger te maken. Een fles wijn blijft populair om te schenken, maar je wilt wellicht ook rekening houden met medewerkers die geen alcohol drinken.

Eens een ander kerstpakket

Wil je je betrokkenheid als bedrijf bij de maatschappij tonen, dan is een alternatief kerstgeschenk een mooi idee.
Mogelijkheden zijn bijvoorbeeld:

  • Duurzaam cadeau
  • Een beleving
  • Schenking aan een goed doel
  • Abonnement
  • Branded met het logo van je bedrijf
  • Flexibele vakantiedagen

Fiscale afweging

Bij schenken is het verstandig om altijd een fiscale afweging te maken, welke invulling je ook geeft aan de kerstgeschenken voor je personeel. Een kerstpakket valt onder loon en is dus belast. Maar de kosten voor het kerstpakket kunnen in de vrije ruimte van de WKR ondergebracht worden, waardoor er geen belasting over betaald wordt. Heeft de specifieke medewerker bovendien niet meer dan € 227,- ex. BTW ontvangen aan personeelsvoorzieningen? Dan mag de BTW op een kerstpakket in aftrek gebracht worden.

Volgens onderzoek van de brancheorganisatie Promotional Products Professionals bedraagt de gemiddelde waarde van een kerstpakket ongeveer € 50,-. De mate van persoonlijke aandacht in het pakket, is niet in waarde uit te drukken, maar wordt zeker gewaardeerd! Het handgeschreven kaartje, de oprechte boodschap, het loont om je HR-afdeling ook daar tijd voor te laten maken.
Eén van de vele voordelen van het uitbesteden van je salarisadministratie of HR, is het vertrouwen dat de administrateur de juiste kennis in huis heeft om je zaken perfect te regelen. Zo houd je tijd over om dat persoonlijke kaartje te schrijven!

Informatie aanvragen?

Heb je vragen over salarisadministratie, HR of wil je meer informatie over onze diensten?

Neem gerust contact met ons op — we helpen je graag verder.

Bel ons op 0594-549794

Of vul dit formulier in, dan bellen wij jou zo snel mogelijk terug.

[turnstile]
Wat we nog meer voor je kunnen oplossen

Ontdek onze aanvullende diensten voor administratie, personeel en advies – alles helder geregeld, precies zoals je van ons gewend bent.

Diensten voor bedrijven

Een goed georganiseerde salarisadministratie vormt de basis van elke gezonde organisatie.  Of je nu een klein bedrijf runt of meerdere vestigingen hebt — wij denken mee, nemen werk uit handen en zorgen voor overzicht.

Omdat personeelszaken verder gaan dan cijfers, kun je bij AvPS ook terecht voor HR-ondersteuning. Van contractbeheer tot verlofregistratie — wij helpen je met de praktische én menselijke kant van personeelsadministratie.

Met AvPS heb je het hele jaar door rust, overzicht en zekerheid: alles netjes geregeld.

Diensten voor accountants- en administratiekantoren

Als accountants- of administratiekantoor wil je je klanten de beste service bieden — zonder dat de loonadministratie onnodig veel tijd opslokt.

AvPS neemt die zorg uit handen met betrouwbare salarisverwerking, actuele kennis van cao’s en complete ondersteuning bij personeelsvraagstukken.

We bieden ondersteuning bij onder andere arbeidsovereenkomsten, verlof en verzuim, en personeelsadvies.

 

Nieuws & Actueel

De wereld van salarisadministratie en HR verandert razendsnel. Saai? Niet voor ons!

Nieuwe wetgeving, cao’s, loonheffingen en digitale innovaties volgen elkaar voortdurend op.

Bij AvPS houden we deze ontwikkelingen scherp in de gaten — en delen we ze actief via onze Nieuws & Actueel-pagina. 

Met AvPS ben je altijd goed geïnformeerd, goed voorbereid en professioneel ondersteund — 365 dagen per jaar.

Zij kozen ook voor AvPS

Gebaseerd op 14 reacties

Over AvPS

AvPS verandert loonstress in loonsucces – elke dag van het jaar. Als administratiekantoor voor personeels- en salarisadministratie staan wij klaar voor bedrijven, accountants- en administratiekantoren die hun processen slimmer, sneller en zorgelozer willen regelen.

Met onze moderne salarissoftware en professionele ondersteuning loopt jouw administratie soepel door, ook buiten kantooruren en tijdens drukke periodes. Zo ben je altijd up-to-date en verzekerd van continuïteit.

Steek over naar AvPS – waar salarisadministratie 365 dagen per jaar goed geregeld is.